LA PATENTE A CREDITI.
DA MARTEDI’ UN OBBLIGO PER TUTTE LE IMPRESE ESECUTRICI

Il 1° ottobre entra in vigore l’obbligo, per tutte le imprese esecutrici che operano in un cantiere, con esclusione delle mere forniture, delle attività intellettuali e delle imprese in possesso di una attestazione SOA di qualsiasi categoria con classifica III o superiore, di possedere la patente a crediti quale nuovo strumento di qualifica degli operatori economici.

A Committenti e Responsabile dei lavori l’onere di controllare, durante la verifica dell’idoneità tecnico professionale, che le imprese tenute al possesso abbiano la suddetta patente. In assenza non dovranno permetterne l’operatività presso il cantiere.

In fase di prima applicazione è possibile presentare un’autocertificazione/dichiarazione concernente il possesso dei requisiti che avrà efficacia fino al 31 ottobre 2024. Dal giorno successivo per poter operare in cantiere sarà indispensabile aver effettuato la richiesta di rilascio della patente tramite portale.

In assenza di indicazioni certe in merito alle verifiche e all’operatività del sistema, cerchiamo di fare chiarezza su scadenze, obblighi, requisiti e attribuzioni crediti, nonché sospensione e sanzioni attraverso la seguente GUIDA APPLICATIVA 

E’ stata pubblicata in G.U. la legge 29 aprile 2024, n. 56 di conversione in legge del decreto-Legge 2 marzo 2024 n. 19 che contiene, tra l’altro, il nuovo sistema di qualificazione tramite crediti (patente a crediti) delle imprese e dei lavoratori autonomi che operano nei cantieri temporanei e mobili.

Novità: pubblicato in G.U. il Decreto-Legge 02 marzo 2024. Introduzione della nuova "patente a punti" per contrastare gli infortuni

Il DL 2 marzo 2024 n. 19Ulteriori disposizioni urgenti per l’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR)” in vigore dal 2 marzo 2024 introduce un nuovo sistema di qualificazione per le imprese ed i lavoratori autonomi (individuati dall’art. 89, comma 1, lettera a) del D.lgs. 81/08) mediante l’adozione obbligatoria, dal 1° ottobre 2024, della cosiddetta “patente a punti”, quale ulteriore strumento per contrastare gli infortuni sul lavoro.

La patente viene rilasciata dalla competente sede territoriale dell’INL e l’operatività dei soggetti interessati è vincolata al mantenimento di un punteggio almeno pari a 15 punti. Le decurtazioni dei punti sono correlate ad accertate violazioni (secondo quanto determinato all’art. 27 comma 4 del decreto) ed ai conseguenti provvedimenti nei confronti di DdL, dirigenti e preposti.

La novità introdotta impatta sul Testo unico della sicurezza andando a modificare i pertinenti articoli del D.lgs. 81/08 (art. 27 Sistema di qualificazione delle imprese e dei lavoratori autonomi tramite crediti, art. 90 – Obblighi del committente o del responsabile dei lavori al comma 9, art. 157 – Sanzioni per i committenti e i responsabili dei lavori al comma 1 lettera c).

Novità: corsi in E-Learning

Gli Accordi Stato-Regioni hanno definito  le tipologie di corsi in materia di sicurezza e salute sul lavoro erogabili in e-learning: Formazione Generale e Specifica Lavoratori (rischio basso), Aggiornamento Lavoratori, Formazione e Aggiornamento Dirigenti, Aggiornamento ASPP/RSPP e coordinatori sicurezza, in taluni casi RLS

Intervista di Publimediagroup al nostro Direttore Tecnico

La I.E.C. ha partecipato con piacere allo svolgimento in sicurezza di...

Sicurezza Antincendio: La gestione del nuovo approccio nei luoghi di lavoro

La gestione della sicurezza antincendio nei luoghi di lavoro ha visto il suo più importante aggiornamento con l’entrata in vigore, a fine del 2022, dei Decreti del 1, 2 e 3 settembre 2021. I.E.C. Srl, da sempre impegnata nel settore, ha accolto ed anzi preceduto, ove richiesto, la modifica legislativa che impone l’applicazione del Codice di Prevenzione Incendi D.M. 3 agosto 2015, per la progettazione e valutazione del rischio incendio di tutti i luoghi di lavoro non a basso rischio d’incendio, anche alle attività non soggette al controllo dei VV.F. ove ricorrano specifiche condizioni (più di 100 occupanti, superfici coperte superiori ai 1000 m2, lavorazioni/sostanze pericolose ai fini del rischio incendio…). 

L’adozione, anche per le attività non soggette, degli strumenti progettuali previsti per le attività soggette basati sul nuovo approccio della prevenzione incendi, comporta il coinvolgimento di professionalità esperte in materia antincendio con innegabili vantaggi: rispetto alla previgente normativa di carattere prescrittivo, è infatti permesso impiegare soluzioni progettuali commisurate all’effettivo rischio di incendio dell’attività e del livello di prestazione da raggiungere, con notevole risparmio economico in fase di esecuzione e gestione. 

 


IMPORTANTI NOVITA' NORMATIVE

 CONVERSIONE IN LEGGE DEL DECRETO LAVORO 

(Decreto Legge n. 48 del 4.5.2023)
Con la conversione in legge del Decreto n. 48 del 4.5.2023, il Governo ha reso definitive, seppure con variazioni significative, le modifiche apportate al D.Lgs. 81/08, che comportano nuovi obblighi per il datore di lavoro, il medico competente e il lavoratore autonomo, nonché interventi su altri articoli del Testo Unico sulla Sicurezza. 
GU n.153 del 3.07.2023
 
PUBBLICAZIONE NUOVO REGOLAMENTO MACCHINE
Il Parlamento europeo ha approvato in via definitiva il nuovo REGOLAMENTO MACCHINE, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale dell’Unione Europea 165 del 29 giugno 2023, che sostituisce la Direttiva Macchine 2006/42/CE secondo un iter di entrata in vigore progressivo e che dovrebbe concludersi nell’arco di 4 anni dalla pubblicazione. 
Regolamento (UE) 2023 1230 IT 

Politica della Qualità-Rev 003

Autorizzazioni e certificazioni

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